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We work hand in hand with our clients, “socios
estratégicos” seeking tailored-made solutions
for the comprehensive business development

MARKETING STRATEGY

  • Brand Positioning
  • Brand Identity
  • Redefining the Product and/or Service Mix
  • Pricing Policy Definition
  • Ejecución en Punto de Venta (Canales, Visibilidad, Category Management)

Acompañamos en el desarrollo de la creación y/o actualización de marca, definiendo los principales atributos e identidad con el fin de identificar aquellos diferenciales que los hace únicos. Comprendemos la esencia de cada producto y/o servicio ofrecido con el fin de revitalizarlo y generar la mejor ecuación de rentabilidad del mix.

THE OBJECTIVE

Desarrollar la estrategia del negocio y generar el posicionamiento definido en la mente del consumidor optimizando las variables establecidas.

SMEs PROFESSIONALIZATION

  • Goal-Oriented Management
  • Balanced scorecards for informed decision-making
  • Effective delegation

Las tareas del día a día pueden hacer que tengamos una visión sesgada de la realidad de nuestra empresa. Suele ocurrir que el empresario debe hacerse cargo de lo urgente, sin poder prestar atención a lo importante.

La dificultad en lograr una delegación efectiva, donde las partes involucradas obtengan como resultado autonomía y dominio, se traduce en la imposibilidad del dueño de ocuparse de la estrategia de la compañía, debiendo realizar tareas operativas.

THE OBJECTIVE

Pasar de ¨la empresa soy yo¨ a ¨medir, priorizar, delegar¨

INCREASING BUSINESS PROFITABILITY

  • Resource Optimization
  • Internal Process Reengineering
  • Cost Reduction

Realizamos una revisión integral de la compañía para detectar áreas claves de mejora, y generar parámetros de gestión que pongan de manifiesto dónde se apalanca el negocio. Teniendo esto como punto de partida, buscamos reinventar, redefinir o mejorar los procesos internos de las compañías, con el objetivo de optimizarlos y disminuir costos. Esto a su vez ayuda a lograr una forma de delegación efectiva.

THE OBJECTIVE

Utilizar herramientas innovadoras para mejorar los resultados de la empresa.

RESTRUCTURING AND ORGANIZATION OF FAMILY BUSINESSES

  • Organization of Family Businesses
  • Succession Planning

Una característica habitual en este tipo de compañías es que el crecimiento se va dando de una manera informal y hasta puede llegar a provocar enfrentamientos entre los miembros familiares. Las confusiones respecto al aporte que genera cada uno de los integrantes de la familia dentro de la empresa genera rispideces en el ámbito laboral, corriendo el riesgo de que esto interfiera a nivel personal.
Se ha llegado a un punto de inflexión. Es hora de clarificar procesos, definir responsabilidades e implementar las herramientas necesarias para lograr un engranaje bien aceitado que permita un buen traspaso a la siguiente generación y la continuidad de la empresa en el futuro.

THE OBJECTIVE

Preservar el vínculo familiar, evitando fricciones y equilibrando los compromisos individuales de cada uno, al mismo tiempo que trabajamos en post de la continuidad y profesionalización creciente de la empresa.

BUSINESS DEVELOPMENT

  • Commercial Strategy
  • CRM Implementation
  • Commercial Management Dashboards
  • Sales Force Results and Incentive Plans
  • Commercial Processes
  • Definition of Commercial Tools

Trabajamos con nuestros clientes en el desarrollo de Estrategias Comerciales contundentes que apalanquen todo lo generado hasta el momento.

Nos concentramos en la definición de herramientas que permitan incrementar y canalizar las ventas para clarificar objetivos comerciales, disminuir costos e incrementar los márgenes y la rentabilidad de la empresa.

Definimos y clarificamos qué ofrecemos, a qué precio, a quién y cómo lo hacemos, alineándonos a los objetivos de la PyME y permitiendo que el negocio crezca de una manera coherente, sostenida, eficiente y rentable.

THE OBJECTIVE

Co-crear, desarrollar e implementar herramientas que impulsen el crecimiento de las ventas

SYSTEM IMPLEMENTATION

  • Needs Assessment and Specification
  • Assistance in Selecting the Best Alternative
  • Support in Implementation and Team Training

Las pymes han ido evolucionando en este último tiempo muy alejadas de las nuevas tecnologías. Hasta ahora la situación se podía sostener con arcaicos sistemas de gestión basados en planillas de cálculo, pero hoy en día con el avance del comercio electrónico y los servicios basados en la nube, muchas veces esto no resulta eficiente. Se vienen nuevos desafíos y las pymes des sistematizadas se encuentran en desigualdad de condiciones frente a la competencia.

Es momento de dar un salto y sumar un Sistema de Gestión para profesionalizar la empresa y mejorar de esta forma todos los procesos internos.

THE OBJECTIVE

Lograr empresas más eficientes y competitivas, evitar errores humanos y la mala calidad de atención al cliente.

SALES MANAGEMENT

  • Coaching and Sales Team Training
  • Sales Balanced Scorecard
  • Outsourced Sales Management

Diseñamos capacitaciones a medida de cada empresa para que los vendedores se desempeñen como profesionales del área, logrando potenciar sus capacidades. Implementamos herramientas enfocadas en el consumidor (Design Thinking) para obtener un seguimiento personalizado del vendedor y lograr su crecimiento.

Algunos proyectos necesitan un especialista que tome el rol de gerente de ventas transitorio; proponemos una gerencia de ventas tercerizada para cumplir con dicha responsabilidad.

THE OBJECTIVE

Lograr equipos de vendedores más eficientes y motivados, que potencien los resultados de la compañía.

START-UP OF PROJECTS AND NEW BUSINESSES

  • Business Plan Development
  • Business Development
  • Project Start-Up

Nace una idea, nace un proyecto.

Mediante técnicas de AGILE, trabajamos junto con nuestros clientes en la definición de estrategias claras y objetivos concretos, en el armado de las bases y los cimientos de los proyectos. Nos concentramos en elaborar proyecciones y metas claras, buscar la diferenciación en el mercado, elaborar la estrategia comercial, definir los elementos de marca, costos, etc., desde el armado del Business Plan, hasta su ejecución, combinando herramientas de Design Thinking.

THE OBJECTIVE

Aumentar sustancialmente las probabilidades de éxito de las start-ups, a través de la co-creación.

IN-COMPANY TRAINING

  • Equipos ágiles, un aliado para el crecimiento y desarrollo de tu empresa
  • Innovación apta todo público: Innovar no es sólo para empresas grandes
  • Customized Design Thinking for your company
  • Tu negocio on-line: ¿Por qué elegir entre lo físico y lo virtual?
  • Key tools for effective management
  • Fortaleciendo tu equipo de ventas: el motor de la empresa

El vertiginoso avance de las nuevas tecnologías y los constantes cambios de paradigmas obligan a las compañías a capacitarse para seguir siendo competitivas.

Entendiendo cada caso como particular y único, con necesidades perfectamente definidas, ofrecemos capacitaciones especialmente diseñadas a medida.

THE OBJECTIVE

Desarrollar capacidades en los equipos de trabajo. Mantener colaboradores capacitados que se desarrollen de manera eficientes brindando mejores resultados a las empresas.

  • Brand Positioning
  • Brand Identity
  • Redefining the Product and/or Service Mix
  • Pricing Policy Definition
  • Ejecución en Punto de Venta (Canales, Visibilidad, Category Management)

Acompañamos en el desarrollo de la creación y/o actualización de marca, definiendo los principales atributos e identidad con el fin de identificar aquellos diferenciales que los hace únicos. Comprendemos la esencia de cada producto y/o servicio ofrecido con el fin de revitalizarlo y generar la mejor ecuación de rentabilidad del mix.

THE OBJECTIVE
Desarrollar la estrategia del negocio y generar el posicionamiento definido en la mente del consumidor optimizando las variables establecidas.

  • Goal-Oriented Management
  • Balanced scorecards for informed decision-making
  • Effective delegation

Las tareas del día a día pueden hacer que tengamos una visión sesgada de la realidad de nuestra empresa. Suele ocurrir que el empresario debe hacerse cargo de lo urgente, sin poder prestar atención a lo importante.

La dificultad en lograr una delegación efectiva, donde las partes involucradas obtengan como resultado autonomía y dominio, se traduce en la imposibilidad del dueño de ocuparse de la estrategia de la compañía, debiendo realizar tareas operativas.

THE OBJECTIVE
Pasar de ¨la empresa soy yo¨ a ¨medir, priorizar, delegar¨

  • Resource Optimization
  • Internal Process Reengineering
  • Cost Reduction

Realizamos una revisión integral de la compañía para detectar áreas claves de mejora, y generar parámetros de gestión que pongan de manifiesto dónde se apalanca el negocio. Teniendo esto como punto de partida, buscamos reinventar, redefinir o mejorar los procesos internos de las compañías, con el objetivo de optimizarlos y disminuir costos. Esto a su vez ayuda a lograr una forma de delegación efectiva.

THE OBJECTIVE
Utilizar herramientas innovadoras para mejorar los resultados de la empresa.

  • Organization of Family Businesses
  • Succession Planning

Una característica habitual en este tipo de compañías es que el crecimiento se va dando de una manera informal y hasta puede llegar a provocar enfrentamientos entre los miembros familiares. Las confusiones respecto al aporte que genera cada uno de los integrantes de la familia dentro de la empresa genera rispideces en el ámbito laboral, corriendo el riesgo de que esto interfiera a nivel personal.
Se ha llegado a un punto de inflexión. Es hora de clarificar procesos, definir responsabilidades e implementar las herramientas necesarias para lograr un engranaje bien aceitado que permita un buen traspaso a la siguiente generación y la continuidad de la empresa en el futuro.

THE OBJECTIVE
Preservar el vínculo familiar, evitando fricciones y equilibrando los compromisos individuales de cada uno, al mismo tiempo que trabajamos en post de la continuidad y profesionalización creciente de la empresa.

  • Commercial Strategy
  • CRM Implementation
  • Commercial Management Dashboards
  • Sales Force Results and Incentive Plans
  • Commercial Processes
  • Definition of Commercial Tools

Trabajamos con nuestros clientes en el desarrollo de Estrategias Comerciales contundentes que apalanquen todo lo generado hasta el momento.

Nos concentramos en la definición de herramientas que permitan incrementar y canalizar las ventas para clarificar objetivos comerciales, disminuir costos e incrementar los márgenes y la rentabilidad de la empresa.

Definimos y clarificamos qué ofrecemos, a qué precio, a quién y cómo lo hacemos, alineándonos a los objetivos de la PyME y permitiendo que el negocio crezca de una manera coherente, sostenida, eficiente y rentable.

THE OBJECTIVE
Co-crear, desarrollar e implementar herramientas que impulsen el crecimiento de las ventas

  • Needs Assessment and Specification
  • Assistance in Selecting the Best Alternative
  • Support in Implementation and Team Training

Las pymes han ido evolucionando en este último tiempo muy alejadas de las nuevas tecnologías. Hasta ahora la situación se podía sostener con arcaicos sistemas de gestión basados en planillas de cálculo, pero hoy en día con el avance del comercio electrónico y los servicios basados en la nube, muchas veces esto no resulta eficiente. Se vienen nuevos desafíos y las pymes des sistematizadas se encuentran en desigualdad de condiciones frente a la competencia.

Es momento de dar un salto y sumar un Sistema de Gestión para profesionalizar la empresa y mejorar de esta forma todos los procesos internos.

THE OBJECTIVE
Lograr empresas más eficientes y competitivas, evitar errores humanos y la mala calidad de atención al cliente.

  • Coaching and Sales Team Training
  • Sales Balanced Scorecard
  • Outsourced Sales Management

Diseñamos capacitaciones a medida de cada empresa para que los vendedores se desempeñen como profesionales del área, logrando potenciar sus capacidades. Implementamos herramientas enfocadas en el consumidor (Design Thinking) para obtener un seguimiento personalizado del vendedor y lograr su crecimiento.

Algunos proyectos necesitan un especialista que tome el rol de gerente de ventas transitorio; proponemos una gerencia de ventas tercerizada para cumplir con dicha responsabilidad.

THE OBJECTIVE
Lograr equipos de vendedores más eficientes y motivados, que potencien los resultados de la compañía.

  • Business Plan Development
  • Business Development
  • Project Start-Up

Nace una idea, nace un proyecto.

Mediante técnicas de AGILE, trabajamos junto con nuestros clientes en la definición de estrategias claras y objetivos concretos, en el armado de las bases y los cimientos de los proyectos. Nos concentramos en elaborar proyecciones y metas claras, buscar la diferenciación en el mercado, elaborar la estrategia comercial, definir los elementos de marca, costos, etc., desde el armado del Business Plan, hasta su ejecución, combinando herramientas de Design Thinking.

THE OBJECTIVE
Aumentar sustancialmente las probabilidades de éxito de las start-ups, a través de la co-creación.

  • Equipos ágiles, un aliado para el crecimiento y desarrollo de tu empresa
  • Innovación apta todo público: Innovar no es sólo para empresas grandes
  • Customized Design Thinking for your company
  • Tu negocio on-line: ¿Por qué elegir entre lo físico y lo virtual?
  • Key tools for effective management
  • Fortaleciendo tu equipo de ventas: el motor de la empresa

El vertiginoso avance de las nuevas tecnologías y los constantes cambios de paradigmas obligan a las compañías a capacitarse para seguir siendo competitivas.

Entendiendo cada caso como particular y único, con necesidades perfectamente definidas, ofrecemos capacitaciones especialmente diseñadas a medida.

THE OBJECTIVE
Desarrollar capacidades en los equipos de trabajo. Mantener colaboradores capacitados que se desarrollen de manera eficientes brindando mejores resultados a las empresas.

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etapa inicial.

Testimonials

"Sandra Felsenstein is a professional with great business vision, which permanently demonstrates her commitment and responsibility in each of the projects in which she is involved."

Andy Freire
Minister of Modernization, Innovation and Technology of the Government of the City of Buenos Aires

"I really feel that it was a great finding to find them. I felt very comfortable, very comfortable working with you. It was very fast the process of understanding what we needed to do, they demonstrated a high level of commitment to work ..."

A. John Marceel Lezama
Head of Market Development at Metrogas

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